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近日，“中國企業(yè)管理變革的思路”圓桌論壇暨《管理的變革》新書發(fā)布會在京召開?！豆芾淼淖兏铩芬粫淖髡呤侵袊嗣翊髮W商學院教授、博士生導師鄧榮霖。對外經濟貿易大學金融學院院長鄒亞生評價說，該書梳理總結了我國國有企業(yè)改革過程中所面臨的問題，并對如何解決這些問題指明了方向。

圓桌論壇上，鄧榮霖將“中國企業(yè)管理變革的思路”歸納為兩句話：“一定要立足于中國實際進行有效的中國企業(yè)管理變革”“要解決企業(yè)管理變革中的具體問題”。在他看來，要解決的具體問題包括三個方面：一是要處理好市場經濟三個成分（消費者、企業(yè)、政府）的關系，企業(yè)要圍繞消費者來抓，政府要圍繞企業(yè)來做，政府要做企業(yè)做不到的事情，然后使企業(yè)有利于滿足消費者的需求；二是要處理好企業(yè)三項制度（產權制度、組織制度、管理制度）的關系，產權是前提，組織是保證管理的機制；三是要優(yōu)化企業(yè)三個層次（決策層、執(zhí)行層、員工層）的關系。

在我國經濟學研究領域，有“厲（以寧）股份、吳（敬璉）市場、鄧（榮霖）公司”的說法。鄧榮霖開創(chuàng)了中國現代企業(yè)和公司理論與實踐研究的新領域，率先開設《公司概論》課程，并在國家經濟工作部門和經濟體制改革部門參與有關企業(yè)轉制的公司制度研究活動，發(fā)表了大量論著及論文。